Contratto di lavoro domestico: da determinato a indeterminato

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Il datore di lavoro, per trasformare il contratto di lavoro da determinato a indeterminato di un lavoratore domestico, colf o badante, deve comunicare all’INPS entro 5 giorni successivi al termine del contratto a tempo determinato la trasformazione entrando direttamente nel portale, menù assunzione/comunicazione INPS oppure il datore di lavoro può sgravarsi da qualsiasi adempimento affidandosi alla nostra piattaforma NETCOLF dove, un team di professionisti gestirà la vostra pratica.

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Corsa ai contratti regolari: colf e badanti possono lavorare nonostante l’emergenza Covid-19

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Il lavoro domestico per collaboratori familiari e badanti non si ferma davanti all'emergenza Coronavirus: il governo, nelle nuove misure restrittive emanate domenica scorsa nel cosiddetto decreto “Serra Italia”, ha incluso il settore (codice Ateco 97) tra quelli autorizzati ad operare.

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Bonus Babysitter per emergenza Coronavirus

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Pubblicato, il 17 marzo 2020 in Gazzetta Ufficiale il decreto Cura Italia per contrastare l’emergenza Covid-19; tale decreto prevede anche un sostegno alle famiglie,Bonus babysitter, fino a 600 euro e da 1000 euro per le famiglie mono genitoriali

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